10月19日至25日，株洲市国资委在浙江大学举办“株洲市国资系统优秀中青年干部能力提升专题培训班”。来自市委组织部、市国资委、市属国有企业的51名优秀中青年业务骨干参加培训。

理论武装，在专题教学中夯实履职根基

培训班紧扣“提升综合能力、服务国资发展”主线，聚焦国有企业改革深化提升行动实际需求，设置了一系列高质量理论课程。特邀国务院国资委相关司局原负责同志、浙江大学知名教授及业内专家，围绕“十五五”国资布局与国企改革、人工智能与数字经济、新质生产力与中国式现代化、公司治理与董事会建设、人才激励与企业风险防控等主题进行系统讲授。参训学员普遍认为，课程内容既有理论高度，又贴近国企实务，有效拓展了宏观视野，夯实了专业根基，增强了推动国企高质量发展的信心与能力。

对标先进，在产业一线启迪发展思路

本次培训坚持实践导向，组织学员走进杭州市多家标杆企业开展现场教学。在菜鸟集团，学员们实地考察了无人车智能配送系统与智慧物流网络，深入理解了大数据与物联网技术在现代供应链中的核心作用；在强脑科技（BrainCo），大家亲身体验了脑机接口智能义肢等前沿产品，感受了生物科技与人工智能融合创新的巨大潜力；在申昊科技，学员们系统学习了其在电力、轨道交通等领域的智能巡检机器人解决方案，对高端装备制造与专业化技术服务有了更直观的认识。通过走进产业一线，学员们在对标中寻找差距，在观摩中激发灵感，进一步明晰了数字化转型与科技创新的实践路径。

严明纪律，在全程管理中锤炼过硬作风

培训班将纪律作风建设贯穿始终，实行封闭式管理，严格考勤与请销假制度。全体学员珍惜学习机会，严格遵守培训纪律和校规校纪，课堂上认真听讲、积极互动，研讨中深入交流、教学相长，展现了株洲国资干部严谨务实、勤学自律的良好精神风貌。大家在学习中深化了认识，在约束中锤炼了党性，实现了能力素质与作风形象的双提升。

学思践悟，在交流研讨中凝聚行动共识

为促进学习成果转化，培训班课堂开展了多场学员研讨。大家围绕“国企改革深化提升的难点与对策”“数字化转型的实践探索”等议题，结合所学所思和企业实际，分享经验、剖析问题、凝聚共识。学员们表示，通过思想的碰撞与智慧的交流，进一步理清了工作思路，明确了努力方向，增强了将学习成果转化为推动企业创新发展、防范化解风险实际行动的责任感与紧迫感。

参训学员们一致认为，本次培训组织周密、内容充实、形式多样，既是一次系统的理论充电，也是一次精准的业务赋能。大家将进一步消化吸收培训所学，以更加开阔的视野、更加专业的能力、更加务实的作风，投身于国企改革发展的具体实践，为谱写株洲国资国企高质量发展新篇章贡献力量。（市国资委）