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株洲市金控集团召开2018年市管领导班子和领导干部年度考核大会

作者:    发布时间:2019-03-08

         

        3月6日上午,株洲市金控集团2018年市管领导班子和领导干部年度考核大会在公司一会议室召开。市委组织部干部四科科长王昆、市国资委董事会监事会工作科科长言荣花、市委组织部干部四科副科长吴政到会指导。金控集团公司党委书记、董事长吴春泉主持会议,并代表班子作2018年度工作述职报告及个人述职报告。金控集团总经理顾俊魁作个人述职报告,其他领导班子成员递交了书面述职报告。集团班子成员、全体员工、全资及控股子公司主要负责人参加会议。

(图为金控集团2018年市管领导班子和领导干部年度考核大会现场)


        会上王昆科长强调,干部的选择准不准,与考核实不实、深不深有很大关系。年度考核作为干部考核的重要形式,是全方位、近距离、多角度了解领导班子和领导干部的重要手段,是加强领导班子建设和领导干部管理的重要内容。要充分认识年度考核工作的重要意义,充分让考核成为推动干部干事创业、担当作为的动力源泉,成为深入推进全面从严治党、从严治吏的有效举措。王昆科长还就民主测评表的填写进行详细说明,强调了工作纪律要求。


        吴春泉在述职报告中指出,2018年,金控集团以党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真贯彻落实市委、市政府决策部署,团结协作,求实进取,各项工作取得了新进展。在政策金融、供应链金融、交易市场、金融科技、资产管理等领域积极探索,谋划业务布局,实现了各项业务稳步增长、服务实体经济水平不断提升;深化优化党建工作、党风廉政建设工作,在守牢意识形态阵地,服务党的工作大局,织密反腐倡廉的制度笼子上抓实事、出硬招,致力营造风清气正良好氛围,企业社会效益不断提升 。同时表示,2019年金控集团将不负市委、市政府重托,凝心聚力,勇于担当,求实创新,砥砺前行,按照“金融稳定、持牌合规、服务产业、创新科技”发展思路,做大做优公司,为株洲高质量发展提供优质金融服务,为株洲加快建成“一谷三区”、加快实现基本现代化不懈奋斗。之后,顾俊魁分别从思想政治、履职尽责、廉洁自律等方面进行了述职。


        最后,考核组对领导班子和领导干部进行了民主测评,组织部分干部职工进行了个别谈话,全面了解公司班子的履职情况。(文/许莎羚  图/王靓)