8月27日，市国投集团举办2024年第五期内部培训，特邀集团内训师——国金资本党委委员、总经济师唐正国授课。集团各部门、子公司50余名员工参加培训。

为深入实施“人才强企”战略，激活“内训”人才资源，不断提升员工专业能力和业务水平，集团评聘了首批12名内训师，所授课程涵盖股权投资、企业管理、财务融资等多领域，实现各专业条线全覆盖，注重理论与实践深度融合，推动培训从“外部赋能”向“内部释能”转变。

会上，唐正国以“组织能力提升的探索与实践分享”为题，深入分析了在当前复杂多变的市场环境下，企业如何以战略为引领，聚焦汇聚人才、高效运营与文化引领等方面，探索提升组织能力的有效路径，并通过案例分析与自身经验分享，深入剖析了战略定力在企业发展中的重要意义，解读了战略规划在实际企业经营竞争过程中如何帮助企业更好地应对各种风险与挑战。

参训人员表示，此次培训不仅学到了如何根据企业实际情况制定切实可行的战略规划，还理解了团队建设、人才选拔与培养、运营流程优化等方面的底层逻辑，将在今后的工作中深入践行国投集团“一二三四五”发展战略，推动企业文化走深走实，为集团的高质量发展贡献力量。（市国投集团）